Çalışma Hayatında Başarılı Olmanın Başlıca Yolları Neler?

dylan-gillis-KdeqA3aTnBY-unsplash
Fotoğraf: Dylan Gillis-Unsplash

Yüce Allah, insana diğer varlıklarda bulunmayan türlü vasıflar vermiştir. Bu vasıflar, dünya yaşamının doğal bir gereği olarak işletilir ve çalışmak için kullanılır. İnsanlık tarihinin başlangıcından bu yana tabiattan faydalanılmış ve modern toplumun temeli atılmıştır. Bu noktada insan; beslenme, barınma ve giyinme gibi temel ihtiyaçlarını giderebilmek için farklı işlerle alakadar olmuştur.

Peygamber Efendimiz bir hadisinde, “Allah’tan korkun, istediğiniz şeylere kavuşmak için, iyi sebeplere yapışın. Kötü sebeplere yanaşmayın! Hiç kimse, takdir edilen rızkına kavuşmadıkça ölmez.” (Hakim) buyurur. Buradan anlaşılacağı üzere rızık Allah’tandır. Çalışmak, yalnızca rızka kavuşmak için bir araçtır. Bu aracın bazı ipuçlarına dikkat ederek daha verimli hale getirilmesi de mümkündür.

Ulaşılabilir hedefler belirlemek: Yaşamın içindeki herhangi bir konuda hedef belirmek, işe başlamanın ve başarılı olmanın ilk adımıdır. Kişinin yaptığı işin sonunda nereye varacağını bilmesi, atılan adımların daha sağlam olmasını sağlar. Ancak bu noktada belirlenen hedeflerin; kısa vadeli, ulaşılabilir ve mantıklı olması gerekir. Aksi takdirde uzayan süreç ve imkansız hayaller sebebi ile çalışma şevki kaybolabilir.

Planlı hareket etmek: İş yükü kapsamında yapılması gerekenler ertelendiğinde teslim zamanına yetiştirilemez. Bu bakımdan planlı hareket etmek, aynı zamanda vakti değerlendirmenin en iyi yoludur. Bu bağlamda, her yeni gün, hafta ve ay için bir “yapılacaklar listesi” hazırlamak işe yarayabilir. Bu listeye eklenen maddelerin ne kadar sürede tamamlanacağını önceden hesaplamak da oldukça işe yarar.

Kısa molalardan yararlanmak: Odaklanma süresi, yapılan işin verimini doğrudan etkiler. Bu süre, masa başında iş yapan bireyler için maksimum 40 dakikadır. Hiç ara vermeden uzun saatler iş yapmak, zamanla dikkatin dağılmasına ve çalışanın motivasyonunun düşmesine yol açar. Bu sebeple iş ne kadar acil olursa olsun ufak molalar vererek zihnin dinlenmesine izin verilmelidir. Birkaç dakikalık mola sonrasında ise kişi kendini işe yeni başlamış gibi hisseder.

Ön yargılara yer vermemek: Hatalardan ders çıkarmayı başarmak ve ön yargı kavramını baskılamak, iş hayatında başarıyı getiren temel unsurlardır. Hata yapmadan herhangi bir işin doğrusunu öğrenmek mümkün değildir. Ancak bu kişinin iş yaşamında sınırsız hata hakkı olduğunu göstermez. Zaman zaman iş yaşamındaki ortakların uyarıları da dikkate alınmalı ve ön yargısız bir şekilde dinlenmelidir. Bu sayede yeni bir hata yapılmadan önlenme şansı da yakalanmış olur.

Dış görünüşe özen göstermek: İletişimin yarısından fazlasını beden dilinin oluşturduğu bilinen bir gerçektir. Bu bağlamda; temiz olmak, iş ortamına uygun giyinmeye özen göstermek ve güler yüzlü durmak; diğer insanlarla girilen diyaloğu destekler. İletişim kuvvetli olduğunda da kişi kendini patronuna, iş arkadaşlarına ya da müşterilerine karşı daha iyi ifade edebilme şansına sahip olur.

Stres ve psikoloji yönetimi yapmak: İş hayatı, kişiye fazlaca sorumluluğun aynı anda yüklendiği bir ortamdır. Sorumluluk artışı da çalışan üzerinde psikolojik baskı ve zaman zaman da stres oluşmasına sebep olur. Stres yönetiminin doğru yapılması, iş yaşamında başarılı olabilmenin başlıca yollarından biridir. Bu bağlamda; kısa molalardan yararlanmak, yeteri kadar uyumak ve mesai saatleri dışında olabildiğince sosyalleşmek gerekir. Bu yöntemler, gün içerisinde hissedilen stres düzeyinin indirgenmesi açısından oldukça etkilidir.

Gündemi takip etmek: İş hayatı sürekli yenilenen ve gelişen bir ortamdır. Bu sebeple kişinin uzmanlık alanında olan tüm yeniliklerden haberdar olması gerekir. Zamanın gerisinde kalmak, kişiyi rakiplerinin gerisine atar ve daha yarış başlamadan oyun dışı kalmasına sebep olur.